Search:

Економічний зміст поняття «заробітна плата». Системи, форми та види оплати праці

« Про підприємства в Україні » ( Відомості Верховної Ради Української ССР, 1991 р., № 24, стр. 272) ;

« Про колективні договори і угоди » ( Відомості Верховної Ради України, 1993 р., № 36, стр. 361 ) ;

« Про оплату праці « ( Відомості Верховної Ради України, 1995 р., № 17, стр. 121 ) ;

окремі закони України, які передбачують рішення по регулюванню трудових відносин у бюджетній сфері ( народна освіта, охорона здоров‘я, наука, культура і таке інше ) ;

нормативні акти Кабінету Міністрів України з питань оплати праці, прийняті з урахуванням необхідності реалізації окремих питань законодавчих актів.

Школа бухгалтера : оплата праці

Форми оплати праці робітників

О п л а т а п р а ц і


Робочи

Спеціалісти та службовці


Окладово-почасова

Почасова

Підрядна


Підрядно-проста

 

Проста почасова


Акордна


Перейти на сторінку номер:
 1  2  3  4  5  6  7 


Подібні реферати:

Поняття і сутність факторів продуктивності

Фактори – це рушійна сила, суттєва причина, обставина, що впливає на певний процес або явище та змінює рівень і динаміку продуктивності. Дію факторів, їх виявлення і реалізацію необхідно розглядати в тісній залежності від природних і суспільно-економічних умов. Природні умови – це те середовище, в якому здійснюється суспільний процес виробництва : природні ресурси, грант, кліматичні особливості тощо. Суспільно-економічні умови визначаються характером виробничих відносин, розвитком ринкових відносин, ступенем розвитку ...

Аналіз оборотних коштів на підприємстві

Зміст Вступ Визначення джерел оборотних коштів на підприємстві. Аналіз оборотних коштів. Аналіз обертання активів підприємства. Аналіз грошових коштів підприємства. Шляхи підвищення ефективності використання оборотного капіталу. Висновки. Список використаної літератури. Вступ Сьогодні, коли економіка України переходить на ринкові методи функціонування, кожне підприємство саме відповідає за себе. Знов створені і вже діючі підприємства самі вирішують яку продукцію випускати, за якими цінами реалізувати. З цього приводу ...

Принципи роботи представництв фармацевтичних фірм

Сучасний маркетинг ставить перед фармацевтичними фірмами зав­дання не тільки щодо створення і виробництва ефективних та безпечних лікарських засобів і встановлення на них доступних цін, але й пошуку фірмою потенційних споживачів для збуту своєї продукції. З цією метою фармацевтичними фірмами формуються розгалужені мережі по просуван­ню і розподілу лікарських засобів. Основними тенденціями їх розвитку є: — організація представництв фармацевтичних фірм; — уніфікація маркетингових каналів; — надання першочергової уваги ...